A NOSSA HISTÓRIA COMEÇOU POR VOLTA DOS ANOS 92/ 93

            O que representa as MÃOS DADAS e a palavra SAUDADE!

Certa vez, recebemos a visita de uma Equipe de Futebol para confraternização amistosa                                                                                                                                                         

Em nosso campo. E na despedida todos se cumprimentaram com APERTO de MÃOS. E passado, alguns tempos, a mesma Equipe retornou. E, varias pessoas comentaram aquele evento anterior o qual ficou na SAUDADE. Daí então os Sócios Fundadores reuniram-se, criando o LOGOTIPO e o nome da entidade, (Grupo Saudade). Mais tarde passou-se a denominar-se (Associação – em 31/07/2001).

As cores ficaram definidas na seguinte forma: Vermelha, Azul e Branca.  Foi o que marcou na memória para dá origem inicialmente com a turma de Veteranos, e em seguida a Escolinha Infanto-Juvenil.

                         NOSSOS SÓCIOS NATOS     (Ex - Presidentes)                                                Nasc.

                        1       Nei de Castro

                        2       Jonas do nascimento Muniz

                        3       Mauro Rangel de Sá

                     GESTÃO DA DIRETORIA          ANO 2009                                                            Nasc

.

                           Presidente                   José Domingos de Oliveira

                           Vice-Presidente           Sérgio O. Theodoro

                           Secretário                     

                           Dir. de Finanças

                           Dir. de Eventos            Jorge G. Romero

                           Dir. de Esportes           Adauto dos Santos

                           Dir. de Patrimônio        Genival Feitosa

                                                                                                                                         FL 1

COMPOSIÇÃO DO ESTATUTO

A Associação Esportiva de Futebol e Escolinha do Grupo Saudade é uma sociedade civil, sem fins lucrativos, com o propósito de despertar e desenvolver nas diversas camadas Sociais a             

Prática Esportiva e Recreativa;

A nossa finalidade é prestigiar todas as reinvidicações esportivas e recreativas junto aos associados, Órgãos Governamentais, Visitantes e outros;

Só serão permitidos em nossas dependências: Debates, reuniões, propagandas, conferências, assembléias em caráter esportivos, cultural e/ou recreativos que se julgue necessário;

                                                             CAPITAL SOCIAL                                                                                                                      

RECEITAS:

a)      Contribuições mensais dos associados;

b)      Donativos ou subvenção de qualquer espécie;

c)      Multas aplicadas aos associados por atraso no pagamento da mensalidade;

d)      Outras condições rentáveis que porventura se fizerem necessárias;

DESPESAS:

a)      Constarão em orçamento e prestação de contas, elaborado pelo Diretor Financeiro e

Submetido à apreciação de todos.

OBS: Estas Receitas e Despesas serão informadas a cada TRIMESTRE: Jan, Abr, Jul e

Out de cada exercício.

                                           ASSEMBLÉIA GERAL

a)                Reunir-se-á uma vez por ano, na terceira semana do mês de JANEIRO, por convocação do Presidente, para apreciação de: Balancetes, Relatórios encaminhados e outros. Relata Posteriormente por escrito, afixando em local de fácil visualização e acesso a todos;

b)      Por ocasião de nova Gestão da Diretoria, convocada pelo Presidente ou seu substituto;

c)      Eleger e/ou destituir os demais poderes em conformidades com o Estatuto;

d)      Aprovar ou rejeitar, balancetes e/ou relatórios;

e)      Discutir assuntos de ordem disciplinar;

f)        Reforma ou modificação do Estatuto;

g)      Reunir Bimestralmente para ELEIÇÃO PARA NOVA DIRETORIA, elegendo o futuro

      PRESIDENTE.

                                       COMPETÊNCIA DA DIRETORIA

a)      Representar em todas as circunstâncias sociais, culturais, recreativas e esportivas os              

Interesses dos associados;

b)      Prestigiar a eleição da nova diretoria;

c)      Elaborar e criar Normas Internas, dentre a competência de cada diretor;

d)      Resolver casos de omissão em conformidade com o Estatuto;

e)      Aplicar pena de suspensão e/ou cancelamento de associado, que pratique atos de indisciplina, sendo de ciência do Presidente;

f)        Estabelecer o valor da mensalidade dos associados, dentro de um aspecto legal;

g)      Resolver assuntos internos e externos conforme a competência de cada Diretor, e sendo do conhecimento do Presidente e;

h)      Outros. ...                                                                                                                         FL2

                                                   ESTRUTURAÇÃO DA DIRETORIA

      -     Presidente - Vice-Presidente - Secretário - Dir. Financeiro - Dir. de Eventos

      -     Dir. de Esportes - Dir. de Patrimônio.

           OBS: O Presidente será eleito pelos associados, em assembléia geral – BIMESTRAL

                      E OS DEMAIS CARGOS SERÃO DE LIVRE ESCOLHA E/OU INDICAÇÃO DE

                      ESTREMA CONFIANÇA DO MESMO.

                                              ATRIBUIÇÕES DO PRESIDENTE

a)      Administrar e decidir os assuntos internos e externos;

b)      Promover o interesse de todos na participação com dedicação, lealdade e respeito em

      Eventos programados;

c)      Articular-se de forma descente, eficaz e objetiva

d)      Apoiar os Diretores em pleno exercício da função;

e)      Destituir Diretor que passe a não mais colaborar, desrespeitar, perturbar dentre todos ;

f)        Criar novos cargos que julgue necessário para o melhor desempenho da entidade;

g)      Nomear novo Diretor em cargo de vacância;

h)      Convocar reunião ordinária e/ou extraordinária;

i)        Divulgar eleição através de Edital de Convocação do novo mandato;

j)        Prestigiar as comemorações esportivas e recreativas;

k)      Aprovar ou reprovar: orçamentos, despesas que julgue desnecessária ou irregular;

      OBS: O presidente será substituído nos impedimentos eventuais pelo Dir. Financeiro e na

                   Falta desta pelo Dir. de Eventos;

      OBS: Criar mecanismo para o bom andamento da eleição do novo Presidente.

                                                   ATRIBUIÇÕES DO VICE-PRESIDENTE

      Serão as mesmas pertinentes ao Presidente, respondendo interinamente na ausência do

      Mesmo.

                                                  ATRIBUIÇÕES DO SECRETÁRIO

a)      Manter arquivo e documentos de forma administrativa;

b)      Secretariar todos os trabalhos que envolva as reuniões ou outro evento da Diretoria;

c)      Divulgar documento, afixando em quadro de Aviso;

d)      Elaborar documentos, relatórios, orçamentos, gráficos e outros;

e)      Manter contato com outras entidades externas em conformidade com nossas expectativas;

f)        Organizar local para o acontecimento das reuniões;

g)      Assessorar não só a Diretoria assim como os Associados, no que for pertinente ao desenvolvimento da secretaria.

                                                 ATRIBUIÇÕES DO DIRETOR FINANCEIRO

a)      Administrar as Receitas e Despesas;

b)      Emitir balancetes trimestrais e anuais;

c)      Proceder: compras, pagamentos, assinar cheques, receber quantias em dinheiro etc.;

d)      Controlar as receitas das mensalidades dos associados;

e)      Criar todos os meios de controle financeiro;

f)        Divulgar através de documentos por escrito orçamentos, despesas e/ou receitas;

g)      Manter o livro caixa atualizado (despesas e receitas);

h)      Emitir fichas do novo associado;

i)         Organizar arquivos dos associados (atualizando mensalmente);

j)         Informar ao Presidente toda atualização de relatórios mensais e anuais;

k)       Receber quaisquer subvenções e/ou donativos;

l)         E outros...

                                                                                                                                                  FL3

ATRIBUIÇÕES DO DIRETOR SOCIAL e EVENTOS

a)      Organizar eventos comemorativos, recreativos dentre os associados;

b)      Articular com entidades externas, visando promover programas culturais;

c)      Promover: excursões, festas, shows e outros eventos;

d)      Organizar as comemorações dos aniversariantes do mês;

e)      Comunicar ao Presidente quaisquer decisões de eventos a ser realizados;

f)        Julgar e/ou aplicar punição em casos der atos de indisciplina;

g)      Articular com órgão externo visando promover entretenimentos;

h)      Manter arquivo atualizado dos programas desenvolvidos e apresentar a todos;

i)         E outros. 

                                               ATRIBUIÇÕES DO DIRETOR DE ESPORTES

a)      Organizar equipes para prática esportiva, e treinar as equipes (veterano / escolinha);

b)       Reunir com auxiliares visando definir estratégias;

c)       Articular-se de forma eficaz com todas as equipes;

d)      Comunicar alterações especifica ao Presidente;

e)      Administrar todo material esportivo;

f)        Responsabilizar-se pela segurança das equipes Infanto-Juvenil;

g)      Realizar reuniões diversas;

h)      Manter informado ao presidente todo evento praticado;

i)        E outros.

                                                ATRIBUIÇÕES DO DIRETOR DE PATRIMÔNIO

a)      Organizar e manter todos os bens materiais para utilidades de manutenção das áreas Físicas;

b)      Registrar e documentar os bens Patrimoniais;

c)      Cuidar para o zelo e a manutenção de máquinas e/ou equipamentos;

d)      E outros.

                                                  CATEGORIAS  DE  SÓCIOS

           SÓCIO  FUNDADOR  :  São aqueles que fundaram a  sociedade inscritos com a data

                                                   ate 1 de março de 1994;

           SÓCIO  CONTRIBUINTE :  São aqueles que se matricularam após a data de 1 de março

                                                         Do mesmo ano;

           SÓCIO  BENEMÉRITO ;  São aqueles que doaram ou venham doar bens;

           SÓCIO  REMIDO :    São aqueles que contribuíram de uma só vez com 36 mensalidades,

                                              Ficando isento dos demais valores;

           SÓCIO  NATO :        São considerados  os EX-PRESIDENTES. Isentos de mensalidades;

           OBS: Nas gestões de novas DIRETORIAS, os representantes passarão a contribuír

                     Com suas mensalidades.

                                                                                                                                                FL4

                                                      DIREITOS   DOS   ASSOCIADOS

a)      Votar e ser votado em quaisquer gestão a cada 2 anos;

b)      O associado que  candidatar-se para o pleito de Presidente, terá que estar com sua

       Mensalidade em dia;

c)      Freqüentar e participar dos convívios esportivos e/ou recreativos;

d)      Propor a diretoria a realização de atividades que possam interessar a todos;

e)      Participar de reuniões da diretoria quando convidado.

                                                      DEVERES  DOS  ASSOCIADOS

a)      Prestigiar e comparecer as reuniões quando convidado;

b)      Comparecer e votar nas eleições para nova Diretoria;

c)      Portar-se com decência e dignidade na circunvizinhança nas atividades que fizer parte;

d)      Exercer com zelo, elegância e dedicação nos cargos para os quais tenham sidos eleitos

Ou designados;

e)      Efetuar seus pagamentos das mensalidades mantendo-os em dia;

f)        Zelar pelos materiais Esportivos e Utensílios;

g)      Acatar e cumprir as determinações da Diretoria ou Auxiliares.

                                                           REGIME  DISCIPLINAR

·         Matéria estabelecida e de divulgação internamente, e de conhecimento dos associados.

                                          NORMAS PARA ELEIÇÃO DA NOVA DIRETORIA

a)      As eleições para os cargos da nova Diretoria serão a cada 2 anos;

b)      As eleições serão dotados o sistema de voto participativo, constando o nome do votante

na cédula de votação;

c)      A diretoria a qual encontra-se no fim do mandato, terá que providenciar as cédulas de vo-

d)      Tação e distribuir aos associados;

e)      O presidente eleito designará os demais cargos da Diretoria, que serão de sua confiança;

      O diretor de esportes designará os auxiliares que julgue necessários;

f)        Só poderá votar e ser votado o sócio que estiver em dia com a sua mensalidade;

g)      Compete ao Presidente e sua Diretoria em exercício impugnar quaisquer irregularidade que por ventura venha a ocorrer;

h)      A nova diretoria assumirá as suas funções a partir do dia 1º de Janeiro ao fim da gestão anterior;

i)         A posse da nova diretoria deverá ocorrer nos tramites regulamentar, 30 dias antes do fim

j)         Daquele mandato;

k)       Poderá ocorrer a Reeleição da Diretoria anterior, caso seja o Presidente em exercício o mais votado;

l)         Será criado uma comissão para apuração dos votos, através da diretoria em exercício;

m)    O sócio que cumprir pena de suspensão por ato de indisciplina, não poderá concorrer para eleição da nova Diretoria;

n)      Este Estatuto entrará em vigor, após lido, analisado e aceito pela Diretoria em exercício e

o)      Posteriormente informado a todos os associados;

p)      Ficam revogadas as disposições anteriores a este estatuto;

q)      Passa a ser assinado e aprovado pela Diretoria em exercício e tendo como nova razão

Social: ASSOCIAÇÃO ESPORTIVA DE FUTEBOL e ESCOLINHA DO GRUPO SAUDADE. Realizado em junho de 2001.                                                                     FL5